Présentation de la société
Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.
Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 3700 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris et Nantes.
Mission
Au sein du service Systèmes & Réseaux et plus particulièrement dans le pôle Sécurité, Cette équipe sécurité est en charge du choix, de la mise en place et du maintien en condition opérationnel des solutions de sécurité à destination du SOC et du CERT. Nous sommes donc amenés à manager le SIEM, le SPM (sécurity patch management), les scanner de vulnérabilité, les plateformes de ThreatIntel (Misp, The Hive, Cortex), les sondes de détection réseau, etc, etc….
Vous ferez partie de l'équipe en charge de la mise en œuvre et des outils de sécurité à destination du SOC et du CERT d’Euro-Information.
La mission couvrira 2 aspects du métier d’ingénieur sécurité :
1. La conduite de projet avec le choix d’une nouvelle solution de scanner :
- Etude du marché
- Contact avec les fournisseurs
- Mise en place du POC et définition de la batterie de test pour la réalisation du POC.
- Rédaction du document et prise de décisionCe sujet peu aboutir à un achat et s’en suivra un nouveau projet de déploiement, MCO et documentation des modes opératoires associés.
2. Le développement d’un tableau de bord « temps réel » pour présenter l’état de l’infrastructure sous périmètre de l’équipe :
- Rédaction du cahier des charges.
- Installation des serveurs nécessaires pour la mise en place de ce monitoring
- Un healthcheck graphique et en temps réel de toutes les composantes à charge de l’équipe.
- Lien avec nos solutions de ticketing pour déclenchement d’alerte en cas de soucis.
- Documentation des Mode opératoires associés.
Profil
Formation : Bac +2 ou 3 en filière informatique ou diplôme au moins équivalent
Qualités personnelles recherchées :
- Capacité d’analyse
- Esprit pratique
- Rigueur
- Autonomie
- Sens du support, humilité et bienveillance.
- Sens de la coopération et grande capacité d'adaptation.
- Sens de la communication aussi bien avec des experts techniques qu'avec le management.
- Maîtrise des attitudes liées à l'éthique : séparation des fonctions, devoir de réserve, besoin d'en connaître.
- Savoir se rendre disponible
- Bonne maitrise de l’Anglais
Informations complémentaires
Date de début : Septembre 2021
Date de fin : Août 2024
Lieu de l’apprentissage : Verlinghem ou Strasbourg
Rémunération : 41 à 53 % du salaire minimum conventionnel
