Qui sommes-nous ?
Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, conçoit, réalise, maintient et exploite un système d’information commun utilisé par le Groupe.
Les activités de développement et de production informatique au niveau national et international sont assurées par environ 5000 salariés répartis sur plusieurs sites géographiques au niveau national : Strasbourg, Nancy, Dijon, Orléans, Lyon, Lille, Cergy, Val de Fontenay, Paris, Nantes et Montpellier.
Première Banque à adopter le statut d’entreprise à mission, le Crédit Mutuel Alliance Fédérale s’investit et s’engage dans différentes missions sociales et environnementales :
- L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
- La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
- La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.
Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.
Vos missions
Nous recherchons un ou plusieurs alternants pour intégrer les équipes sécurité du RSSI E-I composées de plus de 50 personnes.
Nous souhaitons vous confier des missions variées et enrichissantes, telles que l’analyse des risques, notamment des fournisseurs, l’assistance et conseils aux équipes informatiques sur les exigences de sécurité interne, et la réalisation d’activités sécuritaires (Contribution à l’ISAE3402, organisation des cérémonies de clés, etc…).
Ces missions, en lien direct avec la Gouvernance Sécurité et la norme ISO27001, offriront une opportunité unique de découvrir et de contribuer activement à la sécurité des Systèmes d’Information ainsi qu’à communiquer avec de nombreuses équipes d’Euro-Information dans le traitement des demandes d’assistance, sur de nombreuses technologies.
Vous serez également amené(e) à participer à la vie de l’équipe, et vous serez encadré(e) par un tuteur qui vous suivra et vous formera.
Ce que vous allez vivre chez nous
Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :
- D’une rémunération fixe versée sur 13 mois
- De 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
- D’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
- D’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
- D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)
- D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
- D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
- D’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrière
- D’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)
Ce que nous allons aimer chez vous
De formation supérieure bac +3/4, en école d’ingénieur ou en université vous recherchez une alternance.
Vous possédez un sens de l’écoute, des capacités d’analyse et de synthèse et êtes méthodique.
Vous possédez également un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et vous souhaitez vous investir dans des projets d’envergure.
Informations complémentaires
L’offre est à pourvoir sur notre site de Nancy dès le mois de Septembre pour une durée de 2 ou 3 années.
